当老师性骚扰学生时，可以采取以下措施来维护学生的权益：
立即向学校报告：
学生遭受性骚扰后，应立即向学校的有关部门（如德育处、教务处或校领导）报告，并详细说明情况，包括时间、地点、涉及教师的行为等，同时提供相关证据，如短信、聊天记录、证人证言等。
寻求家长或法定监护人的帮助：
学生应告知家长或法定监护人，并请求他们提供必要的援助和支持。家长或法定监护人应积极与学校保持联系，共同商讨并制定保护措施。
向教育主管部门投诉：
如果学校未能有效处理性骚扰事件，学生或其家长可以向教育主管部门进行投诉，要求对涉事教师进行调查和处理。
报警：
性骚扰行为若构成违法，学生可以报警，由公安机关依法进行调查和处理。根据《中华人民共和国民法典》和《中华人民共和国治安管理处罚法》，性骚扰行为需要承担相应的民事责任或治安处罚，严重者可能触犯刑法。
寻求心理辅导：
性骚扰可能给学生带来心理创伤，学生应寻求专业的心理辅导，以减轻心理影响。
保留证据：
学生应尽可能保留所有相关证据，包括文字、图片、音频、视频、证人证言等，以便在需要时用于维权。
要求学校采取补救措施：
如果性骚扰事件严重，学生可以要求学校采取相应的补救措施，如调整班级、更换教师等，以确保学生的安全和权益得到保护。
通过以上措施，可以有效地维护学生的合法权益，防止性骚扰事件的进一步发生，并追究涉事教师的法律责任。
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