终止解除劳动合同证明书应当包含以下关键信息，并按照一定的格式进行填写：
基本信息
用人单位名称
劳动者姓名
身份证号码
性别
入职时间
劳动合同类型（固定期限、无固定期限、以完成一定工作为期限）
劳动合同起止时间
工作岗位
解除/终止原因
劳动合同期满
劳动者开始享受基本养老保险待遇
劳动者死亡或被宣告失踪
用人单位破产、停业或提前解散
协商一致解除（由用人单位或劳动者提出）
劳动者单方解除（依据《劳动合同法》第38、39、40条）
用人单位裁员
其他法律、行政法规规定的情形
解除/终止时间
明确具体的日期
经济补偿情况 （如适用）：
经济补偿金额
工资发放至何时
档案及社会保险关系转移手续
档案转移日期
社会保险关系转移手续办理日期
其他
用人单位盖章
劳动者签名
证明书编号
备注
如有其他需要说明的事项，可在此栏填写
示例填写
```
用人单位（盖章）：XXXXXXX
劳动者签名：XXXXXXX
日期：XXXX年XX月XX日
编号：XXXX
兹有本单位职工XXX，性别X，身份证号码XXXXXXXXXXXXXXXXXX，劳动合同类型为XXXX，工作岗位为XXXX，劳动合同起止时间为XXXX年XX月XX日至XXXX年XX月XX日，本单位实际工作年限起于XXXX年XX月XX日，共XX年XX个月。因XX（填写具体原因，如“劳动合同期满”），根据《劳动合同法》第XX条第XX款第XX项规定，本单位于XXXX年XX月XX日终止（解除）与该职工的劳动合同。
特此证明。
经济补偿共计人民币XXXX元，工资发至XXXX年XX月份。
员工签名：XXXXXXX
用人单位（盖章）：XXXXXXX
日期：XXXX年XX月XX日
```
请根据实际情况填写上述内容，并确保所有信息的准确性和完整性。此外，建议在填写过程中仔细核对相关法律法规，以避免因填写错误而产生法律纠纷。
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